ОМСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
Администрация Новоомского сельского поселения
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
26.04.2016 № 88
Об утверждении Порядка сообщения лицами, замещающими должности муниципальной службы Администрации Новоомского сельского поселения Омского муниципального района Омской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
Руководствуясь статьей 11.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», статьей 349.2 Трудового кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 22.12.2015 № 650 «О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов», Уставом Новоомского сельского поселения Омского муниципального района Омской области,
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить Порядок сообщения представителю нанимателя о возникновении личной заинтересованности муниципального служащего при исполнении им должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации («Омский пригород», «Омский муниципальный вестник») и разместить на официальном сайте Администрации Новоомского сельского поселения Омского муниципального района Омской области в сети «Интернет».
Глава сельского поселения А.В. Лен
Приложение
к постановлению Администрации
Новоомского сельского поселения
Омского муниципального района
Омской области
08.04.2016 № 88
Порядок сообщения лицами, замещающими должности муниципальной службы Администрации Новоомского сельского поселения Омского муниципального района Омской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
1. Сообщение о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - сообщение), составляется муниципальным служащим в письменном виде Сообщение оформляется в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление), по форме согласно приложению к настоящему Положению с обязательным указанием следующих сведений:
фамилия, имя, отчество муниципального служащего, заполнившего сообщение, замещаемая им должность;
описание ситуации, при которой личная заинтересованность (прямая или косвенная) может повлиять или влияет на исполнение должностных обязанностей и при которой может возникнуть противоречие между личной заинтересованностью муниципального служащего и правами и законными интересами граждан, других организаций, способное привести к причинению ущерба правам и законным интересам граждан, организаций, общества и государства;
о мерах, направленных на недопущение любой возможности возникновения конфликта интересов, предпринятых муниципальным служащим, если такие меры предпринимались.
К сообщению прилагаются имеющиеся в распоряжении муниципального служащего материалы, подтверждающие изложенное.
2. При нахождении муниципального служащего в служебной командировке, не при исполнении служебных обязанностей, вне пределов места работы, а также в иных случаях, когда он не может по объективным причинам сообщить в письменном виде о возможности возникновения конфликта интересов, он обязан проинформировать представителя нанимателя, либо непосредственного руководителя с помощью любых доступных средств связи, а по возвращении из командировки, возобновлении исполнения трудовых обязанностей, прибытии к месту работы, а также при появившейся возможности - сообщить представителю нанимателя в установленном настоящим пунктом порядке.
Муниципальный служащий направляет сообщение представителю нанимателя через кадровое подразделение.
3. Кадровое подразделение осуществляет регистрацию сообщения в журнале регистрации сообщений о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - журнал регистрации сообщений).
Листы журнала регистрации сообщений должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью. Отказ в принятии сообщения не допускается.
Журнал регистрации сообщений включается в номенклатуру дел кадрового подразделения, в нем должно быть отражено следующее:
порядковый номер;
регистрационный номер сообщения;
дата и время регистрации сообщения;
должность, фамилия, имя, отчество (при наличии), контактный телефон муниципального служащего, представившего сообщение;
должность, фамилия, имя, отчество (при наличии) должностного лица, зарегистрировавшего сообщение;
сведения о принятом решении с указанием даты;
особые отметки.
Копия зарегистрированного сообщения после регистрации выдается муниципальному служащему на руки под роспись либо направляется по почте с уведомлением о вручении.
На копии сообщения ставится отметка о регистрации с указанием даты и регистрационного номера сообщения, фамилии, инициалов, должности и личная подпись лица, принявшего сообщение.
Оригинал сообщения направляется кадровым подразделением на рассмотрение представителю нанимателя, которому оно адресовано.
Принятое представителем нанимателя решение заносится кадровым подразделением в журнал регистрации сообщений и доводится до муниципального служащего, представившего сообщение, под роспись либо иным способом, позволяющим установить факт ознакомления муниципального служащего с принятым решением.
4. Муниципальный служащий обязан письменно уведомлять представителя нанимателя об обращении к нему каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, а также сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, не позднее рабочего дня, следующего за днем, когда ему об этом стало известно.
5. К мерам, принимаемым муниципальным служащим, направленным на недопущение любой возможности возникновения конфликта интересов, относятся:
сообщение представителю нанимателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;
отказ от выгоды, явившейся причиной возникновения конфликта интересов;
самоотвод в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации;
передача принадлежащих муниципальному служащему ценных бумаг (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталах организаций) в доверительное управление в соответствии с законодательством Российской Федерации в случае, если владение ценными бумагами (долями участия, паями в уставных (складочных) капиталах организаций) может привести к конфликту интересов.
Приложение
к Порядку сообщения лицами,
замещающими должности муниципальной
службы Администрации Новоомского
сельского поселения Омского муниципального
района Омской области о возникновении
личной заинтересованности при
исполнении должностных обязанностей,
которая приводит или может привести
к конфликту интересов
(отметка об ознакомлении)
Представителю нанимателя (работодателю)
от ___________________________
______________________________
(Ф.И.О., замещаемая должность)
УВЕДОМЛЕНИЕ
о возникновении личной заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей, которая приводит или может
привести к конфликту интересов
Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей, которая приводит или может привести к
конфликту интересов (нужное подчеркнуть).
Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной
заинтересованности: _______________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может
повлиять личная заинтересованность: _______________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию
конфликта интересов: ______________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Намереваюсь (не намереваюсь) лично присутствовать на заседании комиссии
по урегулированию конфликта интересов в Администрации Новоомского сельского поселения Омского муниципального района Омской области при рассмотрении настоящего уведомления (нужное подчеркнуть).
"__" _____________ 20__ г. __________________ _____________________
(подпись лица, (расшифровка подписи)
направляющего
уведомление)
_______________